REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

— Personas Morales y Físicas —

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La autoridad sabe que, la mayoría de las empresas en México no cumplen a cabalidad con todas las obligaciones derivadas del Reglamento de seguridad y salud en el trabajo.

Algunas ni siquiera han comenzado. Esto eleva el riesgo tanto para los trabajadores, como para la empresa en multas y sanciones.

En nuestro próximo taller en línea conocerás a detalle las obligaciones patronales a este respecto, incluyendo todas las comisiones obligatorias.

Asiste con tu equipo de trabajo y obtengan plantillas para implementar ágilmente dichas comisiones y contar con el soporte documental básico frente a una visita de la autoridad.

Dirigido a:

Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.

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Inversión por acceso:

$2,200
IVA incluido

*Pueden capacitarse varias personas con un solo acceso

Este evento está disponible para ti
en su versión grabada

Fue realizado en vivo el día miércoles 24 de mayo

Tarjetas débito o crédito: VISA MASTERCARD AMERICAN EXPRESS

Pagos: TRANSFERENCIA DEPÓSITO OXXO

Objetivo:

El participante conocerá los conceptos teóricos-técnicos, las obligaciones y nuevas reglamentaciones que derivan del Reglamento de seguridad y salud en el trabajo.

Incluye:

Acceso en vivo (pueden participar todos con un solo acceso)
Material de referencia normativo.
Formatos de cada una de las comisiones y actas constitutivas en WORD Y EXCEL
Resolución de dudas directamente en el chat del evento en vivo
Acceso posterior a la grabación del evento por 2 días para verlo nuevamente o compartirlo con tus colaboradores
2 consultas posteriores con el instructor vía correo.
Constancia de participación

Contenido Temático General:

Integración de la comisión mixta de seguridad e higiene – Funciones de la comisión – Servicios Preventivos de Seguridad, Salud, de Medicina del Trabajo y más.

¿Que es Capacitación? – ¿Que es Adiestramiento? – Capacitación por Competencias, ¿qué es? Y más.

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08 mayo 2024

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