EXPEDIENTE LABORAL

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Tener un expediente laboral bien integrado de cada colaborador podría evitarte sanciones, multas administrativas y hasta económicas por parte de la autoridad laboral.

Cuando se lleva a cabo una visita de la STPS, el inspector solicita la documentación que evidencie el cumplimiento legal y normativo de la empresa, misma que se debe encontrar en el expediente del trabajador y demás carpetas de control.

Sin embargo, en muchas ocasiones a pesar de estar dando cumplimiento a la ley, la empresa no tiene a la mano la información que lo demuestre.

Asiste a nuestro próximo evento y aprende a estructurar correctamente cada expediente laboral para dar atención y respuesta eficaz a las inspecciones laborales y establece medidas de control y seguimiento para ahorrar tiempo y esfuerzo mientras disminuyes riesgos para la empresa.

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$1,800
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Promoción válida al 2 de septiembre

Este evento está disponible para ti
en su versión grabada

Fue realizado en vivo el día miércoles 8 de septiembre

Tarjetas débito o crédito: VISA MASTERCARD AMERICAN EXPRESS

Pagos: TRANSFERENCIA DEPÓSITO OXXO

Objetivo:

El participante conocerá la importancia de un expediente laboral para efectos laborales, contables, fiscales, seguridad social, así como la documentación que la integra.

Dirigido a:

Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.

Incluye:

Acceso en vivo (pueden participar varias personas con un solo acceso)
Manual del participante y formatos descargables:
-Archivos tipo plantillas en excel editables con guías de apoyo y formatos.
Resolución de dudas directamente en el chat del evento en vivo
Acceso posterior a la grabación del evento por 2 días para verlo nuevamente o compartirlo con tus colaboradores
2 consultas posteriores con el instructor vía correo

Contenido Temático General:

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